SÖZLÜ SINAVA KATILMAYA HAK KAZANAN ASİL VE YEDEK ADAYLARIN DİKKATİNE

01.07.2025 SALI – 04.07.2025 CUMA GÜNLERİ ARASINDA

AŞAĞIDA BELİRTİLEN BELGELERİ

YUKARI NOHUTLU MAHALLESİ YURT CADDESİ NO:4 (Eski Yurt Binası) MERKEZ/YOZGAT

YOZGAT AİLE VE SOSYAL HİZMETLER İL MÜDÜRLÜĞÜ ADRESİNE TESLİM ETMELERİ GEREKMEKTEDİR.

BU SÜRE İÇERİSİNDE BELGELERİNİ TESLİM ETMEYEN ADAYLAR SÖZLÜ SINAVA KATILAMAYACAKLARDIR.

• T.C. Kimlik Kartı fotokopisi/Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
• Diploma Mezun Belgesinin Fotokopisi (Belgenin Aslı İbraz Edilmek Kaydıyla Başvuru Esnasında Onaylanacaktır. Diploma/Mezuniyet Belgesinin Olmaması Durumunda ise E-Devlet Sistemi Üzerinden Alınan Barkodlu Mezun Belgesi Gerekmektedir.)
• İkametgah Belgesi – İrtibat Numarası
• İki Adet Vesikalık Fotoğraf
• Engelli Sağlık Kurul Raporu (Belgenin Fotokopisi Belgenin Aslı İbraz Edilmek Kaydıyla Başvuru Esnasında Onaylanacaktır.)
• Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 maddesi birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen suçlardan hüküm giyenlerden cezasını tamamlayanlar, cezası ertelenenler, koşullu salıverilenler, denetimli serbestlikten yararlananlardan eski hükümlü belgesi
• Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 maddesi birinci fıkrasının (ğ) bendinde belirtilen terörle mücadelede terör olaylarının sebep ve tesiri sonucu malul sayılmayacak şekilde yaralananlardan sağlık raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen komutanlık yazısı
• Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 4 üncü maddesinin ikinci fıkrasında yer alan engellilerin, durumlarını ilgili mevzuata göre yetkili sağlık kuruluşlarından alınan en az yüzde kırk oranına sahip engelliler için sağlık kurulu raporu (Belgenin fotokopisi, belgenin aslı ibraz edilmek kaydıyla başvuru esnasında onaylanacaktır.)
• İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumunu gösterir belge.